江蘇瑞昕開展“夏日送清涼”活動

2020-08-17 08:37:52 系統(tǒng)管理員

針對近期持續(xù)高溫天氣,江蘇瑞昕公司組織開展“夏日送清涼”活動,由公司領(lǐng)導(dǎo)居總帶領(lǐng)部門干部看望慰問車間一線員工，為他們送去了藿香正氣水、可樂等防暑消暑物品,不僅激發(fā)了廣大職工的工作熱情,也讓一線職工感受到公司的關(guān)心與關(guān)愛。
　　慰問組一行向全公司奮戰(zhàn)在一線的職工表示誠摯的慰問,對冒酷暑、頂烈日,堅守工作崗位的職工表示衷心的感謝,并要求各車間合理安排戶外工作時間,避免職工長時間在高溫環(huán)境下工作;各級部門組織要切實(shí)加強(qiáng)對一線職工的勞動保護(hù),把防暑降溫工作落到實(shí)處,同時希望奮戰(zhàn)在高溫一線的職工,增強(qiáng)自我保護(hù)意識,確保高溫季節(jié)的身心健康和生命安全。

公司董事長周建國非常重視防暑降溫工作,尤其是一線的廣大生產(chǎn)員工，在周董的關(guān)心和指示下，公司總經(jīng)理居云龍召開公司班子會議進(jìn)行專題研究,制定了工作方案,確立了“三堅持”工作總要求。“三個堅持”即:堅持向一線高溫、戶外作業(yè)職工傾斜;堅持向高溫班組傾斜;堅持防暑降溫向“送清涼”活動傾斜。按照公司領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)要求,必須全力做好“送清涼”活動,因此，“送清涼”單位全部涵蓋了五個車間近千名員工。
　　江蘇瑞昕公司將積極發(fā)揮員工奮戰(zhàn)苦干的精神,有針對性地開展高溫作業(yè)專項勞動保護(hù)監(jiān)督檢查,大力營造公司上下共同關(guān)注職工生活、關(guān)心職工安全、關(guān)愛職工健康的良好氛圍。(瑞宣)

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